Teamleiter:in (w/m/d) "Planungsbüro" mit Schwerpunkt "Grüne Infrastruktur für Verkehr und Erschließung"
- Grünflächenamt
- Publiziert: 13.07.2026
Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!
Frankfurt am Main ist eine stark wachsende, multikulturelle Metropole und mit rund 750.000 Einwohner:innen urbanes Zentrum im Rhein-Main-Gebiet. Die dynamische Entwicklung sowie der Klimawandel stellen vielfältige Anforderungen an die Stadtverwaltung. Die nachhaltige Planung, Sicherung und Bewirtschaftung der öffentlichen Grünanlagen, des Stadtwaldes und der Friedhöfe in all deren Spektren gehören dabei zu den Aufgaben des Grünflächenamtes. Mit seinen 740 Mitarbeiter:innen in sechs Fachabteilungen, die den unterschiedlichsten Berufsgruppen angehören, ist das Grünflächenamt eine interessante und facettenreiche Einheit. Wir suchen Fachleute, die diese Herausforderungen annehmen wollen. Mit ihnen wollen wir unsere Stadt auch weiterhin grün und lebenswert gestalten.
Wir suchen ab Januar 2027 eine:n
Teamleiter:in (w/m/d) "Planungsbüro" mit Schwerpunkt "Grüne Infrastruktur für Verkehr und Erschließung"
EGr. 13 TVöD
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Leitung des Teams „Grüne Infrastruktur für Verkehr und Erschließung" im Sachgebiet "Planungsbüro" als fachlichen Schwerpunkt
- Vertretung des Grünflächenamtes in Arbeitsgruppen, Gremien sowie bei Veranstaltungen
- Ausarbeitung von Vorlagen an den Magistrat und die Stadtverordnetenversammlung
- Stellungnahmen an die Ortsbeiräte
- Wahrnehmung zugewiesener Einzelaufgaben und Projektaufträge
- Öffentlichkeitsarbeit
Sie bringen mit:
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abgeschlossenes (wissenschaftliches) Hochschulstudium (Diplom (Univ.) / Master) oder abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) mit langjähriger Berufserfahrung, jeweils der Fachrichtung Landschaftsarchitektur oder vergleichbare Fachrichtung mit Schwerpunkt Objektplanung/Bauausführung -
nachgewiesene mehrjährige Berufserfahrung in Landschaftsarchitekturbüros oder vergleichbar in der öffentlichen Verwaltung - Fahrerlaubnis Klasse B sowie gesundheitliche Eignung zum Führen eines Dienstfahrzeugs
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fundierte Kenntnisse in der Planung und Ausführung von Freianlagen im öffentlichen Raum - idealerweise Erfahrung mit Investorenprojekten und/oder Erschließungsmaßnahmen
- fundierte Kenntnisse des Baurechts, der einschlägigen Bautechnik, Gesetze, Richtlinien und Normen sowie der VOB und HOAI
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nachgewiesene Führungserfahrung und die verbindliche Bereitschaft zur aktiven Teilnahme an regelmäßigen Weiterbildungen in Führungsthemen - ausgeprägte Fähigkeit zum selbständigen, strukturierten und konzeptionellen Arbeiten
- gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (Sprachniveau vergleichbar mit Level C1 des europäischen Referenzrahmens (GER))
- Kooperations- und Koordinationsfähigkeit
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Verhandlungsgeschick sowie die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und durchzusetzen (in komplexen Situationen) - Bereitschaft zur Teamarbeit
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umfängliche Einsatzbereitschaft für das Aufgabenfeld und Stresstoleranz -
gute EDV-Kenntnisse (MS Office-Programme, Arriba, CAD) -
Diversitätskompetenz
Wir bieten Ihnen:
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ein dynamisches, modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin -
flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle im Rahmen unserer Gleitzeitregelung sowie nach erfolgter Einarbeitung die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten oder Telearbeit unter bestimmten Voraussetzungen -
umfassende und sachgerechte Einarbeitung, umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie Unterstützung in einem kollegialen und motivierten Team -
betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung sowie die Möglichkeit zur Nutzung des Dienstrad-Leasings
Weitere Infos:
Die Stadt Frankfurt am Main steht für Vielfalt, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, geschlechtlicher oder sexueller Identität, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung oder Behinderung.
Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen.
Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.
Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 09.08.2026.
