Sachbearbeiter:in Eheversorgungsausgleich (m/w/d) (Inspektor:in)
- Zusatzversorgungskasse
- Publiziert: 08.07.2026
Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Eheversorgungsausgleich für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!
Die Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main (ZVK) ist die Einrichtung der betrieblichen Altersversorgung für die Beschäftigten der Stadt Frankfurt sowie für Arbeitnehmer:innen städtischer und stadtnaher Gesellschaften, Stiftungen und Vereine. Wir leisten einen wichtigen Beitrag zur sozialen Sicherheit und sorgen dafür, dass nach einem langen Arbeitsleben eine verlässliche Zusatzrente gezahlt werden kann.
Als verlässlichere Partnerin setzen wir auf Service- und Kundenorientierung sowie auf moderne Strukturen. Beschäftigte haben die Chance, ihre Talente zu entfalten, mitzugestalten und Fähigkeiten und Ideen einzubringen.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Altersversorgung und werden Sie Teil unseres Teams!
Sachbearbeiter:in Eheversorgungsausgleich (w/m/d) (Inspektor:in)
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Bearbeitung des Eheversorgungsausgleichs bei Ehescheidungen (z. B.: Auskunftserteilung an Familiengerichte oder Umsetzung der familiengerichtlichen Entscheidungen)
- Erteilung von Auskünften an Versicherte und Leistungsempfänger:innen zum Eheversorgungsausgleich
- Bearbeitung von Sonderaufträgen für die Abteilungs- oder Teamleitung
- Vertretung der Teamleitung
Sie bringen mit:
- Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit jeweils mehrjähriger Berufserfahrung
- möglichst Kenntnisse in der Betrieblichen Altersvorsorge und/oder im Zusatzversorgungs- und/oder Sozialversicherungsrecht
- überdurchschnittliches Engagement und hohe Einsatzbereitschaft
- Fähigkeit zum strukturierten, selbstorganisierten und konzeptionellen Arbeiten
- hohe Arbeitssorgfalt und Termingenauigkeit
- gute Auffassungsgabe und Eigeninitiative sowie Fähigkeit zum effizienten Handeln
- gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Kooperations- und Konfliktfähigkeit
- Diversitätskompetenz
- sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
Wir bieten Ihnen:
- umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
- betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
- eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team
- flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarung von Familie und Beruf sowie gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Weitere Infos:
Bewerbungen von Frauen sind besonders willkommen.
Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen.
Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Deucker, Tel. (069) 212-35577 und für personalrechtliche Auskünfte an Frau Prinz , Tel. (069) 212-48943.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 10.08.2026.
