Förster:in (w/m/d) zur Revierleitungsvertretung im Frankfurter Stadtwald
- Grünflächenamt
- Publiziert: 29.04.2026
Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und machen Ihre Liebe zur Natur zur Grundlage für urbane Lebensqualität!
Der Frankfurter Stadtwald wird seit 650 Jahren dokumentiert und ist der zweitgrößte kommunale Stadtwald der Republik.
Die Abteilung StadtForst im Grünflächenamt der Stadt Frankfurt, mit ca. 60 Mitarbeitenden, ist für die nachhaltige Weiterentwicklung, Bewirtschaftung und Betreuung von insgesamt rund 6.000 ha Waldfläche im Ballungsraum Rhein-Main verantwortlich. Ein Konzept zur Entwicklung des Frankfurter Stadtwaldes hin zu einem klimaresilienten Naturwald, unter Zugrundelegung eines Erholungs- und Freizeitwaldes, befindet sich in Erarbeitung.
Der StadtForst ist in sechs Forstreviere unterteilt und beinhaltet zudem das Informationszentrum StadtWaldHaus, eine Fasanerie/Wildauffangsstation, eine moderne Wildkammer und ist Ausbildungsstätte für Forstwirt:innen.
Förster:in (w/m/d) zur Revierleitungsvertretung im Frankfurter Stadtwald
Zu Ihren Aufgaben gehören:
Vertretung der Revierleitungen
- fachliche Betreuung jeweils eines Forstreviers in Vertretung, einschließlich der Dienst- und Fachaufsicht für die Mitarbeitenden
- Planung, Steuerung und Umsetzung sämtlicher forstlicher Maßnahmen auf Basis der jeweils aktuellen Forsteinrichtung sowie der PEFC- und FSC-Zertifizierungsstandards
- Umsetzung des in Bearbeitung Konzepts zur Entwicklung eines klimaresilienten Naturwaldes
- Steuerung und Kontrolle der Eingriffe im Rahmen von Infrastrukturmaßnahmen sowie Bearbeitung von Ordnungswidrigkeiten und Straftatbeständen
Organisation der erforderlichen Jagd
- Dokumentation von Wildschäden (Verbiss- und Schälschäden)
- Auswertung jagdlicher Statistiken auf Basis entsprechender Fachsoftware
- Koordination von Maßnahmen im Tierseuchengeschehen
- Erstellung der Jahresjagdplanungen
- Organisation und Durchführung des Jagdbetriebs in den Forstrevieren
Sie bringen mit:
- abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom / Bachelor) der Forstwirtschaft
- idealerweise Befähigung für den gehobenen Forstdienst oder Teilnahme an einem entsprechenden Traineeprogramm
- gültiger Jagdschein
- Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft und Eignung zum Führen eines Dienstfahrzeuges
- fundierte Kenntnisse im Forst-, Jagd- und Naturschutzrecht (u. a. Hessisches Waldgesetz, Bundeswaldgesetz, Landesjagdgesetz)
- ausgeprägte Fach-, Sozial- und Führungskompetenz
- hohe Kooperations-, Organisations- und Koordinationsfähigkeit
- Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten, auch im Kontakt mit Öffentlichkeit und Gremien
- hohe Einsatzbereitschaft und im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeit Dienst außerhalb üblicher Arbeitszeiten sowie planbarer Wochenenddienst
- körperliche Befähigung zur Übernahme der beschriebenen Aufgaben, u. a. für das Zurücklegen von mehreren kilometerweiten Strecken in unwegsamem Gelände ohne Fortbewegungsmittel in Alleinarbeit, zur Wahrnehmung von Ortsterminen im Waldbestand sowie zur aktiven Teilnahme an der Jagd
- persönliche Zuverlässigkeit im Umgang mit gesundheitsgefährdenden Arbeitsmitteln
- Diversitätskompetenz
Wir bieten Ihnen:
- umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
- betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
- eine gute personelle und umfangreiche materielle Ausstattung mit modernster Forstspezialtechnik
- Diensthaus/ Dienstwohnung nach Verfügbarkeit
Weitere Infos:
Bewerbungen von Frauen sind besonders willkommen.
Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen.
Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Dr. Baumann, Tel. (069) 212-33118.
Kopie Ihres gültigen Jagdscheins.
