Fachbereichsleiter_in (w/m/d) Zentrale Dienste (Magistratsdirektor_in)

  • Amt für Bau und Immobilien
  • Publiziert: 07.12.2020
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Mit rund 600 Mitarbeiter_innen gehört das Amt für Bau und Immobilien (ABI) zu den größten Ämtern der Stadt Frankfurt am Main. Als moderner Dienstleister im Hochbau- und Liegenschaftsmanagement ist das ABI für etwa 3.500 städtische Gebäude und 44.000 Grundstücke mit einer Fläche von insgesamt rund 98 Mio. Quadratmetern verantwortlich. Zu den Aufgaben zählen u. a. Verwaltung und Instandhaltung städtischer Liegenschaften, Neubau, Erweiterung und Sanierung von Schulen, strategisches Flächenmanagement, Vermietung städtischer Gebäude und Vergabe von Erbbaurechten.

Das ABI verwaltet einen eigenen Etat in Höhe von rund 100 Millionen Euro pro Jahr sowie als Dienstleister projektbezogene Budgets anderer Ämter im dreistelligen Millionenbereich. Im Schulbau setzt das ABI bundesweit beachtete Maßstäbe bei der Entwicklung energieeffizienter Gebäude sowie bei der zeit- und kostensparenden Modulbauweise.

Darüber hinaus betreuen die Mitarbeiter_innen des Amtes die Sanierung bedeutender Baudenkmäler (z. B. Kaiserdom St. Bartholomäus, Paulskirche) und den Bau von Spezialimmobilien (z. B. Pinguinanlage im Zoo, Schmetterlingshaus im Palmengarten, Goetheturm im Stadtwald).

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n

Fachbereichsleiter_in (w/m/d) Zentrale Dienste (Magistratsdirektor_in)

Vollzeit, Teilzeit
BesGr. A 15 BesO / EGr. 15 TVöD

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Leitung des Fachbereichs „Zentrale Dienste“ mit rund 70 Mitarbeiter_innen in 4 verschiedenen Abteilungen (Personal, Finanzen und Controlling, Allgemeine Verwaltung und Submissionsstelle)
  • Führungsverantwortung in personeller, organisatorischer und finanzieller Hinsicht
  • Grundlagenarbeit für die strategische Planung, Organisation und Umsetzung von Veränderungsprozessen
  • Budget- und Qualitätsverantwortung sowie Mitwirkung bei der Aufstellung des Haushaltsplans
  • Verantwortung für die Leitung, Planung und Steuerung von Beschaffungsmaßnahmen
  • Vertretung der Abteilung gegenüber anderen Ämtern, städtischen Gremien, außerstädtischen Behörden sowie Firmen und Privatpersonen
  • Koordinierung der Verwaltungsabläufe
  • Sonderaufgaben nach Weisung durch die Amtsleitung

Sie bringen mit:

  • Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) der Fachrichtung Verwaltung oder vergleichbare Fachrichtung
  • langjährige Erfahrung in leitender Funktion mit Führungsverantwortung mit dem Nachweis überdurchschnittlicher Leistungen, insbesondere im Führen und Motivieren von Mitarbeiter_innen
  • sehr gute und umfassende Fachkenntnisse in mindestens einem der Aufgabenbereiche des Fachbereiches
  • Führungskompetenz
  • sicheres und verbindliches Auftreten sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit
  • Fähigkeit zum strategischen Denken und Handeln sowie zur Steuerung von Veränderungsprozessen
  • ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
  • hohe Stressresistenz
  • Genderkompetenz und interkulturelle Kompetenz

Wir bieten Ihnen:

  • umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
  • betriebliche Altersvorsorge und ein kostenloses Job-Ticket inklusive Mitnahmeregelung für das gesamte RMV-Gebiet
  • flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung

Weitere Infos:

Wir haben uns zum Ziel gesetzt, den Anteil von Frauen in diesem Bereich zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. 

Unsere Mitarbeiter_innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.

Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber_innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Eichler, Tel. (069) 212-34036.

Unter www.StadtFrankfurtJobs.de/faq finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 29.01.2021.